讲话稿一
这里是一片充满希望的热土，这里是人才成长进步的摇篮。满怀青春和梦想，在这里，你能找到人生的航标和事业的舞台，在这里，你能描绘和奏响人生多彩的乐章。
2是十五的关键之年，县委、县确立了农业抓、工业强园区、三产优服务、城乡抓统筹、民生造福祉、强县富民众的发展思路，吹响了进军全省十强县的号角，正朝着建设富裕、文明、和谐新的目标阔步前行。
人才是事业蓬勃发展的战略基石，是推动现代化建设，实现发展目标的希望所在。的历史由人才铸就，的未来靠人才支撑，面对新形势、新任务、新使命，新一届领导班子，以超人的胆识，海纳百川的气迫，强力推进人才引进工程，倾力打造人才高地，面向全国放手、放胆，大力度引进各类人才，以集聚人才这一战略资源，为发展提供不竭的动力之源。
字板(重点围绕工业化建设引进：经营管理、贸易营销、金融财会、加工制造、机械管理、食品工程等专业人才;围绕城镇建设引进：城市规划、城镇管理、社区服务、劳动保障等社会管理服务人才;围绕现代化农业建设：引进农学、农机、畜牧、园林、植保、水利等专业人才;围绕文教卫生等文化发展引进：文化、教育、医疗等专业人才。)
对引进到工作的高校毕业生，推出一系列优惠：
县委将引进人才纳入财政编制，并作为科级后备干部管理。到园区企业工作的，在企业五年服务期满，可以自主选择进入事业单位工作或留在企业工作。毕业生成家前入住县人才公寓，引进硕士学历以上的研究生，成家后给予每人安家费2万元。除上述优惠外，县各级领导还十分愿意为各类人才在工作上当师傅、学习上当助手，生活上当后勤，发展上当向导，婚姻上当红娘，为引进人才走进，融入解除后顾之优。
近年来，按照县委、县实施人才引进战略工作部署，县委从相关部门和单位抽调精兵强将，由县委组织亲自带队，人社倾力配合，赴全国211和985高校开设专场招聘会，引进各类优秀毕业生。
面对知名度不高、综合实力有限、地域差异、名企和其他市县的竞争等问题，如何吸引人才、引进人才成为摆在工作组面前的首要问题。工作组采取宣讲的形式，深刻剖析了县在油气、农牧、工业等领域的优势与潜力，阐述了县委、县为人才发展所搭建平台的前瞻性、优越性与可持续性。通过提供事业编制、建设人才公寓、食宿补贴、安家费等一系列优惠，解除人才在工作生活的思想顾虑，从源头上破除了人才从一线城市到工作的心理障碍，用事业去感召人，用环境去吸引人，用真情去感化人，使人才坚定决心到创业。
栽好梧桐树，引得凤凰来，近年来，先后有2余名毕业于国内知名院校的优秀人才来到工作。仅2和2就从中国农业大学、浙江大学、大连理工大学、东北师范大学、东北大学等211和985高校引进各类人才153名。
充满着朝气的他们，在各条战线上，为经济社会的大发展快发展挥洒着汗水、奉献着青春。
奋战在工业战线的引进人才始终以工业强园区这一工作思路为指导，夜以继日地忙碌在园区建设的第一线。他们的身上时时刻刻闪动着等不起的危机感，慢不得的紧迫感和坐不住的责任感，激情与斗志迸发，拼搏与攻坚齐上，为创造神奇的速度立下了汗马功劳。
工作在市政建设和群团等领域的引进人才，立足围绕县委中心工作，内强素质，外塑形象，树立服务意识，创新创先创优、大干实干快干，为建设富庶文明、幸福和谐新贡献着力量。
奋战在农业战线的引进人才始终以农业创的工作思路为指引，深入田间地头，为农民讲解各种农业科技知识，解决生产中遇到的各种难题。
工作在医疗战线的引进人才始终牢记救死扶伤的天职，把白衣天使的崇高使命和全心全意为患者服务作为自己的职责，用爱呵护着生命，用心履行着职责，用智慧与死神抗争。
工作在基层乡镇的引进人才，不被外界的种种诱惑所误导，将自己的双脚牢牢地踏在这片厚重而满含希望的热土上，扎根基层，服务三农，一步一个脚印的成长着。
工作在教育战线的引进人才以高度的责任感和使命感，用自己的无私奉献与爱岗敬业为每一个孩子编织着充满梦想和希望的未来。
奋战在新闻战线的引进人才，用自己不知疲倦的双手与埋头苦干的奉献精神，将日新月异的发展传向祖国的大江南北，将党和国家的好送到农民心中，书写着一个个属于传媒人的奇迹。
为了使工作突出、能力超群的优秀人才有更为广阔的发展平台，县委、县通过公开选拔的方式，提拔9名优秀引进人才走上了副科级领导岗位。
和是第一批引进的优秀人才，在组织的关心与培养下，他们先后走上了中层领导岗位，实现了人生的一次跨越。在立足干事业的同时，他们已扎根，在这片热土上播下了爱情的种子，收获了甜蜜的果实。
不仅仅是他们两个人在生根发芽，引进人才中还有很多像他们一样的年轻人，在创业的同时，融入，在这片厚重的土地上搭建自己爱情的蓝图。
他们是时代的先锋，开拓创新;他们是发展的源泉，生机无限;他们来自四面八方，鱼翔浅底，鹰击长空;他们扎根这方沃土，播种希望，携手未来。
睿智果敢的，蓄势腾飞的，将以更博大的胸襟，更广阔的视野，更优惠的，更灵活的机制，汇聚天下英才，实现新跨越。恢宏雄伟的画卷徐X展开，蓬勃发展的事业虚位以待，开放的，发展的，走向辉煌的，真诚地启盼，祖国各地的八方学子投身，追逐心中的梦想，演绎事业的精彩，与携手共进，阔步前行，共同开创更加光辉灿烂的明天
问题解答二
1.人才1条的出台背景和目的是什么
:新冠肺炎疫情发生以后，党、高度重视和关心高校毕业生就业，总作出了一系列重要指示，要求多措并举做好高校毕业生等群体就业工作。为贯彻落实党、六稳六保决策部署和对提出的彰显省会担当的要求，不断做大城市人口规模和人才总量，大力提升核心竞争力和创新力，我市出台了人才1条，目标是吸引百万大学毕业生和技能人才来昌留昌创业就业，持续优化人才结构，强化人才支撑，举全市之力扎实做好人才引进、培养、使用、服务、保障等各方面工作，努力营造人才在昌创业就业的良好环境和氛围，形成人才合理有序流动的良性循环。
Q:2.人才1条适用范围包括哪些
:
年6月16日(含)以后，首次来昌留昌创业就业的全日制博士、硕士、本科、大专应届毕业生;首次来昌留昌创业就业的35周岁以下全日制博士、硕士、本科、大专历届毕业生;首次来昌留昌创业就业的35周岁以下高级技师(一级)、技师(二级)、高级工(三级)。
Q:3.人才1条有哪些奖励补贴
:给予大学毕业生和技能人才有落户奖励、生活补贴、购房补贴、创业扶持、租住人才公寓等;给予驻昌院校工作经费补贴;给予驻昌企业提供就业岗位补贴。
Q:4.人才1条如何申请
:通过市人才港、网、窗一体化服务平台进行一网查询、奖励补贴一网通办，大学毕业生及技能人才只需在平台上提交真实完备的申报材料即可。
Q:5.申领落户奖励的条件和标准
:大学毕业生(含驻昌院校在校生)和技能人才首次将户口迁移至(含集体户口)，每人发放1元落户奖励。
Q:6.申领落户奖励需提交哪些材料(以平台申报指南为准)
:本人身份证、有效期内学信网验证码(已毕业大学生提供学历认证验证码;在校大学生提供学籍认证验证码;留学回国人员提供教育部留学服务中心学历学位认证)或技能证书、个人银行账号。落户证明材料申报人可不需提供，由门户籍系统自动验证。
Q:7.申领生活补贴的条件和标准
:大学毕业生和技能人才落户，录用在行政机关、事业单位工作或与驻昌企业签订3年以上劳动合同、并首次在昌缴纳社保的，按全日制博士，全日制硕士及高级技师(一级)，全日制本科及技师(二级)，全日制大专及高级工(三级)，分别给予每人一次性就业、安家、租房等生活补贴5万元、3万元、2万元、1万元。
Q:8.申领生活补贴是否必须落户
:全日制博士、硕士研究生未落户也可申领生活补贴，但需在昌首次缴纳社保满1年以上。
Q:9.申领生活补贴需提交哪些材料(以平台申报指南为准)
:在昌就业申领生活补贴应提供本人身份证、有效期内学信网验证码(留学回国人员提供教育部留学服务中心学历学位认证)或技能证书、行政机关证明或与用人单位签订的《劳动合同》(或《聘用合同》)扫描件、社会保障卡银行账号(需激活金融功能);
在昌创业申领生活补贴应提供本人身份证、有效期内学信网验证码(留学回国人员提供教育部留学服务中心学历学位认证)或技能证书、创办企业等经济实体佐证材料【包括统一社会信用代码证(工商营业执照)或社会组织法人登记证书等扫描件、个人银行账号。
落户及社保缴费证明材料申报人可不需提供，由、门户籍、社保系统自动验证。
Q:1.申领购房补贴的条件和标准
:对在昌创业就业并缴纳社保满2年的人才，可以在本市辖区内购买首套商品住房。对在昌创业且稳定经营2年以上或在昌就业且与企业(不含行政机关、事业单位和国有企业)签订3年以上劳动合同，并在昌缴纳社保满2年的全日制博士、硕士研究生(含高级技师)，在昌首次购买商品住房的，分别给予1万元、6万元购房补贴。购买产权型人才住房的，不能同时享受本购房补贴。享受购房补贴的人才自取得房屋权属证书满5年后，所购住房方可进行产权转让。
Q:11.申领购房补贴需提交哪些材料(以平台申报指南为准)
:本人身份证、有效期内的学信网验证码(留学回国人员提供教育部留学服务中心学历学位认证)或技能证书、与用人单位签订的《劳动合同》及用人企业工商营业执照扫描件(就业人才提供)、创办企业等经济实体佐证材料【包括统一社会信用代码证(工商营业执照)或社会组织法人登记证书等扫描件(创业人才提供)、新建商品房购房合同或存量房不动产证、个人银行账号。落户及社保缴费证明材料申报人可不需提供，由、门户籍、社保系统自动验证。
Q:12.申请创业扶持的条件和标准
:大学毕业生和技能人才首次在昌创办企业(含个体工商户)等经济实体，除按前款条件和标准可申请落户奖励和生活补贴外，还可申请最高3万元创业担保贷款;对合伙创业或组织起来共同创业人员数量较多的，执行最高2万元贷款额度;大学毕业生创办的小微企业，可申请最高6万元的创业担保贷款;对具有全日制博士学位的大学毕业生、高级技师职业资格的技能人才创办的优质创业项目，贷款额度1万元以内的，可免除反担保。
Q:13.申请创业担保贷款需提交哪些材料(以平台申报指南为准)
:本人身份证、有效期内学信网验证码(留学回国人员提供教育部留学服务中心学历学位认证)或技能证书、创办企业等经济实体佐证材料【包括统一社会信用代码证(工商营业执照)、社会组织法人登记证书等扫描件、个人银行账号。落户及社保缴费证明材料申报人可不需提供，由、门户籍、社保系统自动验证。
Q:14.驻昌企业提供就业岗位有何奖励
:凡引进大学毕业生和技能人才在昌落户且与本企业签订3年以上劳动合同，并首次在昌为其缴纳社保满1年的，按照全日制本科(技师)以上3、全日制大专(高级工)1标准，给予该企业提供就业岗位补贴。
Q:15.驻昌院校引导鼓励毕业生留昌有何奖励
:在驻昌院校设立一批大学生创业就业指导中心，引导鼓励在校大学生落户、毕业后留昌创业就业。对工作成效突出的指导中心，分别给予每年1万元-5万元工作经费补贴。
Q:16.人力资源服务机构所发挥的作用
:采取购买服务的方式，利用市场化手段，积极支持人力资源服务机构参与人才服务平台建设，有效发挥人力资源服务机构在宣传、信息发布、求职招聘、人才交流等方面的专业优势和作用，努力为来昌留昌创业就业人才提供贴心服务。
Q:17.首次将户口迁移至的概念是什么
:落户奖励中首次将户口迁移至是指年6月16日(含)以后将户口迁入，迁入前曾经有过落户经历的也属奖励范围。年6月16日后，将户口迁出(包括迁出再迁入)人员不享受落户奖励。
Q:18.首次缴纳社保如何界定
:是指年6月16日(含)以后来昌留昌创业就业缴纳社保，之前无在昌创业就业社保缴纳记录。
Q:.申报的具体流程
:①申请。个人通过市人才港、网、窗一体化服务平台、洪城职聘平台、人才招聘网等进行网络申报。按规定填写信息并上传相关材料PDF格式文档;②初审。审核申报人是否按规定提交相应材料，材料是否齐全完备，提交材料不符合要求的，一次性告知原因，给予补充申报的时间限定;③验证。由市对户籍，市人社局对学历学位或技术等级、行政机关证明或《劳动合同》(或《聘用合同》)、社会保险缴纳情况，市市场监管局、市民政局、市司法局、市行政审批局等对创业情况，市房管局、市自然资源局对首套房情况进行验证;④公示。拟通过人员名单在港、网、窗一体化服务平台公示，公示时间为5个工作日;⑤兑现。公示无异议的，由市人才开发交流服务中心将资金拨付至个人指定账户。
Q:2.申请受理的时限要求
:无特殊情况，各部门验证工作均需在3个工作日之内完成。
Q:
21.人才1条提出省市人才要同城同享，具体包括哪些内容
:人才1条覆盖所有在昌驻昌的行政机关和企事业单位，除在行政机关、事业单位、国有企业就业的大学毕业生和技能人才不能享受购房补贴外，人才1条中的其他对在昌省、市企事业单位一视同仁、同城同享，全面支持广大大学毕业生和技能人才来昌留昌创业就业。
Q:
22.人才1条提出每年为大学毕业生和技能人才提供15万个就业岗位，这些岗位怎样征集怎样查询
:统筹全市行政机关、事业单位、国有企业及基层社会服务管理机构提供就业岗位开发力度，力争每年为大学毕业生和技能人才提供约15万个就业岗位。具体是在市直行业主管单位的指导下，由各县区(开发区、新区)归集汇总所辖区内用人单位人员需求、岗位(工种)分类、技能要求、薪酬标准等信息，定期上报市人社局更新岗位需求数据。
Q:23.人才1条与2出台的人才新政对比是否有交叉和重复新旧是怎样衔接的
:人才1条与2出台的人才新政对比，在大学毕业生和技能人才的生活补贴、购房补贴和创业支持上存在一定的交叉和重复，为了保障的顺利施行和一体衔接，按照老人老办法、新人新办法原则，发布之后首次来昌留昌创业就业的人才执行本;发布之前，已在昌创业就业的人才执行市原有人才。
Q:24.对提供虚假信息或未按规定履行义务的行为，会采取什么措施
:申请人(单位)凡提供虚假材料骗取奖励补贴的，一经发现即取消申请资格，并保留追究其法律责任的权利。大学毕业生和技能人才申领生活补贴后须在昌就业满3年，对未达到规定年限离开或将户口迁出的，需退回剩余补贴，不予退回的，将纳入失信名单。